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[招聘信息] 上海皮尔博格有色零部件有限公司2017校园招聘 ——选择比努力更重要

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发表于 2016-10-7 18:27:49 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
上海皮尔博格有色零部件有限公司2017校园招聘
                                  ——选择比努力更重要
企业介绍
上海皮尔博格有色零部件有限公司(Kolbenschmidt Pierburg Shanghai Nonferrous Components Co., Ltd)是一家由华域汽车集团与德国KSPG集团共同投资的汽车零部件企业。 自2001年4月成立以来,公司秉承“铸造精品,为生活注入无限动力”的企业愿景;立足科学发展之路,坚持“精品”质量文化,以人为本,持续创新,引领中国汽车铸造行业。
伴随中国汽车工业的高速发展,上海皮尔博格公司不断成长;作为上海市高新技术企业和全国“五一劳动奖状“获得集体;公司携手国内外合作伙伴,为了股东和社会的利益,依靠进取高效的优秀员工,成为汽车铝合金零部件领域的先导者和全球汽车工业的核心战略伙伴。
2015年,华域汽车完成收购KSPG铸造业务,上海皮尔博格公司形成“三地八厂”经营格局,跨出国际经营、布局全球的坚实一步…
员工,永远是上海皮尔博格公司可宝贵的财富。
变革创新、勇于挑战是我们的工作日常;快乐工作、体面生活是我们的人生理念;在这里,我们学习、成长,不断迈向职业生涯的新高度!
上海皮尔博格的发展历程与汽车发展紧密相连。公司紧紧把握汽车工业的发展脉搏,使用新材料,研发新工艺,开发新产品,以高效绿色、节能环保为导向,走在汽车轻量化的前列。
招聘岗位
1.企业管理 (管理类专业)1人:
2.质量工程师 质量体系工程师 供应链质量工程师 金相工程师(机械或材料类专业)若干
3.计划管理 供应链管理 物流管理(管理类或物流类专业)若干
4.工艺工程师 热处理工程师 设备工程师 模具管理(金属材料、机电一体化、模具设计类专业)若干
5.设备管理 (机电一体化)若干
6.模具设计工程师(模具设计、机械类专业)若干
7.专利管理 工艺管理 项目管理 产品分析(金属材料)若干
8.电气工程师(机电一体化)若干
培训体系
以员工胜任能力模型和工作需求为基础,内部培训与外送培训相结合,为各个岗位的员工定制所需的学习课程体系课程,涵盖通用技能培训、专业技能培训以及管理技能培训,此外,每月定期开展讲座,为员工提供更多学习平台。
职业发展
通过系统化、结构化的管理和技术类职务职级体系,为员工提供“管理”和“专业”的“Y字型”职业生涯发展双通道
薪酬福利:
奖金 - 绩效奖金 半年奖+年终奖
津贴 - 住宿津贴  膳食津贴
休假 - 法定假日  公司假日  带薪年假
健康与保险 - 五险一金  补充商业保险  年度健康体检
文娱活动 - 团队拓展、职工运动会、公司设有健身房、羽毛球馆、公益性活动
招聘流程:
在线申请→简历筛选→在线测评→笔试面试→获得Offer→实习体验
网申&简历筛选:9月12日,截止日期11月30日
面试阶段: 10月24日-11月15日
签署聘用协议: 2016年12月31日前
实习地点:上海
精心铸造 精品铸造 精英铸造

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